Обучение для менеджеров по персоналу
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Уявить собі, що ви їдете на автомобілі і що вас супроводжує на вертольоті якась особа, якій ви абсолютно довіряєте і з якою підтримуєте постійний контакт. Ви бачите вертоліт над собою і сприймаєте його як провідника, що безпомилково вказує вам шлях до місця призначення. У той момент, коли вам потрібно буде зробити вибір, не говорить собі: "От що я вибираю", а скажіть: "Я дію в такий спосіб тому, що це була перша ідея, що прийшла мені в голову; мені її прошептав на вухо мій "внутрішній пілот". Тим часом не забувайте, що вас очікують також непередбачені і небажані події. Що б ні трапилося з вами, якщо ви самі керуєте своїм життям і прислухаєтеся до власних потреб, у вас завжди найдуться сили, щоб гідно зустріти будь-яку ситуацію.
Обучение для HR менеджеров
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Обучение для HR менеджеров
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Обучение для HR менеджеров
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
