Український національний союз молодих юристів оголошує конкурс на заміщення вакантної посади виконавчого директора – керівника проектів. Претендувати на заміщення вакантної посади можуть студенти старших курсів вищих юридичних навчальних закладів, молоді викладачі або аспіранти правники, пошукувачі тощо. Вимоги до претендентів: досвід громадської діяльності, участі в грантових проектах, організаційні здібності, вміння комунікувати з органами державної влади та місцевого самоврядування, бажання самореалізуватися у громадській діяльності, інтерес до публічних галузей права. Оплата праці: договірна (основна зарплата + бонус від реалізованих проектів. Випробувальний термін: 2 місяці.
Обучение для менеджеров по персоналу
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Обучение для менеджеров по персоналу
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Обучение для менеджеров по персоналу
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Обучение для менеджеров по персоналу
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
Курс HR менеджерам
ШКОЛА КАРЬЕРЫ HR МЕНЕДЖЕРА
Компания PUBLICA в рамках проекта "Школа карьеры HR менеджера" представляет Вам программу обучения "HR-Basis" http://www.publica.com.ua/shr.html
Программа рассчитана на начинающих менеджеров по персоналу и работающих HR-менеджеров, осознающих нехватку практических знаний.
даты проведения 25-26 ноября, 2-3 декабря 2006г.
Рассматриваемые темы:
25 ноября 2006 г. " ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ HR СЛУЖБЫ "
(Основные задачи HRа; Планирование работы отдела;
Бизнес-процессы в HR службе; Личность HR менеджера,
Как вовлечь руководство в проекты HR службы,
Модели влияния и ответственность HRа)
Стоимость участия - 520 грн/чел
26 ноября 2006 г. "ПОДБОР ПЕРСОНАЛА"
(бизнес-процесс: подбор персонала; должностная инструкция,
профиль должности: метапрограммы и компетенции;
типы, структуры и техники интервью;
способы поиска персонала и методы оценки кандидата)
Стоимость участия - 520 грн/чел
2 декабря 2006 г. "ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА"
(развитие, адаптация, высвобождение, аттестация и обучение персонала)
Стоимость участия - 520 грн/чел
3 декабря 2006 г. "КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КОМПАНИИ"
(типология, функции, проявления, факторы поддержания КК, программа
корпоративного строительства)
Стоимость участия - 520 грн/чел
С более подробной программой обучения Вы сможете ознакомиться, запросив
детальную информацию по тел. или по е-м:
